Fundación Generation España recibe el Premio Future For All de Fundación Moeve

En Fundación Generation España estamos de enhorabuena. Hemos sido reconocidos con uno de los premios Future For All 2025 que otorga la Fundación Moeve, en una convocatoria que este año ha recibido 214 candidaturas, más del doble que en su primera edición. Un reconocimiento que nos impulsa a seguir trabajando por una transición ecológica justa e inclusiva, generando oportunidades reales de empleo verde para todas las personas, especialmente aquellas en situación de mayor vulnerabilidad.

Este premio incluye un programa de acompañamiento durante un año con mentorías especializadas para fortalecer nuestro impacto y escalabilidad. Un acompañamiento que esperamos aprovechar, entre otros objetivos, para desplegar un nuevo programa de formación en la Comunidad Valenciana, una zona especialmente afectada por catástrofes naturales como la DANA, y en la que queremos contribuir con soluciones concretas de empleo y reconstrucción.

En palabras de Estela de la Cruz, subdirectora general de Fundación Generation Spain, durante su intervención en el programa Afterwork de Capital Radio: “En Generation creemos en el poder de la formación para el empleo para mejorar la vida de las personas, y creemos que en el ámbito del empleo verde hay grandes oportunidades de crecimiento. En España, particularmente para mayores de 45 años —que representan la mitad del desempleo—, los empleos verdes son una vía potente de inserción laboral sostenible”.

Actualmente desarrollamos programas como Instalación de Paneles Solares Fotovoltaicos, y estamos explorando nuevas profesiones como aerotermia o movilidad sostenible, que respondan tanto a las necesidades del mercado como a los retos de sostenibilidad.

Junto a Fundación Generation España, también han sido premiadas otras dos iniciativas de gran valor social y ambiental: Florestasur y Fundación Grazalema Regenerativa. De este modo, la Fundación Moeve ha destacado especialmente aquellos proyectos con un alto impacto, potencial de escalabilidad y una clara apuesta por la empleabilidad en sectores emergentes, que convierten la transición ecológica en una verdadera oportunidad de inclusión social, sin dejar a nadie atrás.

Durante su intervención, Estela de la Cruz abordó también los principales desafíos que enfrentan estos proyectos: la financiación, la movilización de participantes y la necesidad de que los empleadores confíen en ese talento como una fuente real de valor. En este sentido, subrayó: “Necesitamos que las empresas crean que el talento procedente de entornos más diversos también merece una oportunidad”.

Colabora con Fundación Generation España o dona y ayuda a cambiar la vida de muchas personas.

🎧 Puedes escuchar la entrevista completa en Afterwork de Capital Radio aquí: https://www.capitalradio.es/audio/6851ad69cda36b001237b410/141814344